| 分類號 | 分類號名稱 | 書目筆數 | 館藏量(冊/件) | | 008.819 | 元智碩士學位論文 | 17007 | 17641 | | 008.8194 | 管理學院 | 4836 | 4926 | | 008.919 | 元智博士學位論文 | 648 | 667 | | 008.9194 | 管理學院 | 167 | 172 | | 100 | 哲學總論 | 154 | 167 | | 101 | 哲學理論 | 20 | 25 | | 110 | 思想、學術概說 | 61 | 98 | | 112 | 中國思想、學術 | 540 | 721 | | 119 | 人文學 | 81 | 86 | | 12 | 中國哲學 | 3853 | 5089 | | 120 | 中國哲學總論 | 334 | 528 | | 121 | 先秦哲學 | 2596 | 3390 | | 150 | 邏輯總論 | 101 | 107 | | 151 | 演繹邏輯 | 2 | 2 | | 152 | 歸納邏輯 | 3 | 3 | | 153 | 科學方法論 | 11 | 12 | | 170 | 心理學總論 | 686 | 755 | | 171 | 心理學研究方法 | 12 | 12 | | 173 | 一般心理 | 590 | 622 | | 177 | 應用心理學 | 2976 | 3142 | | 177.1 | 溝通心理學 | 190 | 197 | | 177.2 | 成功的人生 | 2027 | 2115 | | 177.3 | 人際關係 | 318 | 333 | | 177.4 | 訪談；談判 | 31 | 34 | | 177.5 | 領導 | 19 | 20 | | 190 | 倫理學總論 | 213 | 239 | | 191 | 倫理學理論 | 830 | 878 | | 195 | 社會倫理 | 31 | 31 | | 196 | 國家倫理 | 18 | 19 | | 300 | 科學總論 | 103 | 131 | | 301 | 科學理論 | 192 | 207 | | 312 | 電腦科學 | 14366 | 16189 | | 312.1 | 電腦；資料處理 | 2754 | 3184 | | 490 | 商學總論 | 1007 | 1110 | | 494 | 企業管理 | 10283 | 11740 | | 494.1 | 管理理論；經營管理 | 1257 | 1471 | | 494.11 | 科學管理理論 | 0 | 0 | | 494.12 | 管理程序理論 | 0 | 0 | | 494.13 | 行為科學理論 | 4 | 5 | | 494.14 | 計量學派理論 | 0 | 0 | | 494.16 | 經營政策 | 1 | 1 | | 494.17 | 目標管理 | 6 | 6 | | 494.18 | 預測 | 3 | 3 | | 494.19 | 作業研究 | 19 | 27 | | 494.2 | 管理組織 | 1489 | 1728 | | 494.2014 | 組織心理學 | 6 | 10 | | 494.21 | 最高執行者 | 88 | 95 | | 494.22 | 行政人員 | 2 | 2 | | 494.23 | 經理 | 104 | 113 | | 494.24 | 顧問 | 4 | 5 | | 494.27 | 決策人員 | 11 | 11 | | 494.28 | 監察人員、稽核人員 | 24 | 29 | | 494.3 | 人事管理 | 1538 | 1686 | | 494.31 | 雇傭 | 12 | 13 | | 494.311 | 職工之甄選 | 8 | 9 | | 494.312 | 考核及升調 | 2 | 2 | | 494.313 | 解僱與退休 | 1 | 1 | | 494.315 | 勞資協調 | 0 | 0 | | 494.32 | 薪資 | 25 | 26 | | 494.33 | 職務之分配 | 1 | 1 | | 494.35 | 員工守則 | 981 | 1082 | | 494.38 | 雇傭條件 | 69 | 76 | | 494.381 | 出勤差假加班入此 | 2 | 2 | | 494.382 | 福利；撫恤 | 0 | 0 | | 494.386 | 訓練及進修 | 66 | 73 | | 494.73 | 經營分析；經營管理 | 48 | 55 | | 494.74 | 管理會計 | 84 | 96 | | 50 | 社會科學類 | 482 | 624 | | 500 | 社會科學總論 | 40 | 44 | | 501 | 社會科學理論 | 341 | 439 | | 501.1 | 原理 | 9 | 12 | | 501.2 | 方法；目的 | 281 | 370 | | 501.3 | 實驗研究 | 0 | 0 | | 501.5 | 人才學 | 1 | 1 | | 501.6 | 各方關係 | 19 | 21 | | 501.9 | 行為科學 | 20 | 23 | | 511 | 統計學各論 | 155 | 207 | | 511.2 | 資料蒐集 | 89 | 130 | | 511.3 | 統計方法 | 0 | 0 | | 511.4 | 資料來源 | 0 | 0 | | 511.6 | 統計工作 | 0 | 0 | | 511.7 | 解釋、資料分析 | 38 | 46 | | 511.8 | 統計比率 | 5 | 5 | | 511.9 | 敘述統計 | 3 | 3 | | 512 | 統計資料處理 | 263 | 359 | | 540 | 社會學總論 | 918 | 1123 | | 540.1 | 社會研究法 | 137 | 178 | | 540.2 | 社會哲學與理論 | 192 | 243 | | 541.3 | 文化人類學 | 338 | 404 | | 541.6 | 社會互動 | 83 | 91 | | 541.7 | 社會心理學 | 374 | 424 | | 541.8 | 社會約制 | 687 | 788 | | 541.9 | 社會制度 | 24 | 25 | | 553 | 生產；企業；經濟政策 | 751 | 825 |
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