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   系統號碼986078
   書刊名組織公平如何影響空服員行為 :情緒感染中介及情緒勞動與資源耗損之交互分析 = How Organizational Justice Shapes Flight Attendants' Behavior :Emotional Contagion Mediation and Interactive Effects of Emotional Labor and Resource Depletion /
   主要著者孫華興 (1069405) 撰
   其他著者尤淨纓;楊炎杰
   出版項桃園市 ; 元智大學 民114
   索書號008.91948364
   標題情緒事件理論-組織公平-情緒勞動-資源保存理論-情緒感染-SPS方法-空服員-集體行動.
Affective Events Theory-Organizational Justice-Emotional Labor-Conservation of Resources Theory-Emotional Contagion-SPS Method-Flight Attendants-Collective Action.
   電子資源https://handle.ncl.edu.tw/11296/3ujh22
電子資源
http
   叢書名元智大學管理學院博士班博士論文;113學年博士論文
   
    
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　資料類型狀態應還日期預約人數館藏地索書號條碼號
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