English Version
館藏查詢
他校館藏
  
應用科學類  >  商業;經營學  >  企業管理  >  人事管理  >  雇傭  >  職工之甄選  >  
   系統號碼221326
   書刊名如何移動富士山 : 答得出來,才是頂尖企業要的人才
   主要著者龐士東(Poundstone, William )作
   其他著者諶悠文
   出版項[臺北市] : 雅言文化, 民94
   索書號494.311 8347
   標題Microsoft Corporation
人事管理
面試
Employment interviewing
   
     分享▼ 
網站搜尋           

 資料類型狀態應還日期預約人數館藏地索書號條碼號
找書圖書在架上0總館
中文圖書區
494.311 8347 2005C183000
圖書待查0總館
中文圖書區
494.311 8347 2005C209909

內容簡介●內容介紹
全美國有多少加油站?
全世界有多少鋼琴調音師?
為什麼啤酒罐的兩端比較窄?
電腦化的微波爐應該裝什麼樣的軟體?
你要怎麼製造 M&M 巧克力?
人孔蓋為什麼是圓的?

這種題目選出來的人才,成就了微軟霸業,也創造出矽谷奇蹟。如今使用「如何移動富士山」考法的企業已經不限於高科技產業。從廣告圈到金融業,許多新人都必須回答「如何移動富士山」的類似題目,

來證明自己是真人才。這是頂尖企業可以不斷創新的奧秘:他們的選才方式。如果你只是聰明,還不見得是企業想要的人才。因為企業早就發現,聰明的員工不見得會做事。就像其他人,聰明人也會缺乏成就動機,跟不上快速變動的環境。這是「如何移動富士山」類似考題會流行的原因。本書收集了 56 道企業選才的趣味考題,有些也許你覺得很扯。但在快速變動的產業,許多變化都很扯。企業相信,這種題目可以考出「全方位解決力」。你具備「全方位解決力」 ? 不妨從這 56 道考題入手。「如何移動富士山」代表一種人才觀:有鬥志的腦袋最靈活。還有一種人生觀:面臨不確定性,不要急著下結論,但也不可陷在裡面浪費生命,永遠下不了結論。(以上摘錄自《如何移動富士山》一書之內容介紹)。

●作者介紹
美國知名的科普作家,著有《卡爾薩根傳》與多本趣味邏輯的書。(以上摘錄自《如何移動富士山》一書之作者介紹)。

●更多書選網址http://lib.yzu.edu.tw/library_/search/index5.asp

讀者書評

尚無書評,

相關連結

博客來網路書店 金石堂網路書店


  
Copyright © 2007 元智大學(Yuan Ze University) ‧ 桃園縣中壢市 320 遠東路135號 ‧ (03)4638800