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應用科學類  >  商業;經營學  >  企業管理  >  管理組織  >  經理  >  
   系統號碼278672
   書刊名至尊男症候群 : 最常見的經理人性格
   主要著者凱特(Ludeman,Kate)著
   其他著者艾迪(Erlandson,Eddie)著;周宜芳
   出版項臺北市 : 天下遠見, 民96
   索書號494.23 855
   ISBN978-986-417-966-4
   標題Executives-Psychology
Managing your boss
Executive ability
Leadership
   叢書名財經企管; CB366
   
    
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 資料類型狀態應還日期預約人數館藏地索書號條碼號
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494.23 855 2007C257616
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494.23 855 2007C258752

內容簡介職場上有75﹪的主管屬於「至尊族」,他們有自信,滿腹大膽創新的點子,帶領大家衝鋒陷陣,鍥而不捨贏得勝利。但這些為工作全心付出的至尊族,往往落得被送進醫院的下場(出院後還得繼續打拼!)。同時,他們的努力讓其餘25﹪的主管顯得像是沒主見的應聲蟲,員工被他們的胡蘿蔔與棍子搞得精疲力盡,

高階主管為這些明星球員夜不成眠。究竟出了什麼問題?
至尊男有福了:賣命工作卻換來別人的抱怨?別氣餒,你還能更好,這本書教你如何將至尊族的優勢發揮得更淋漓盡致,並克服會牽制績效的弱點。

被至尊男搞得神經緊繃的人有救了:光吐苦水不能改變什麼,倒不如翻開本書,學學如何與至尊男打交道,讓工作更有效率、身心健康更有保障。

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